Abogado Junior
**Oferta de Trabajo: Abogado en Reclutapro Pandapé**
Reclutapro Pandapé, una empresa líder en el sector de los recursos humanos, está buscando un abogado experimentado y proactivo para unirse a nuestro equipo. Nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo estimulante y gratificante, donde se valora la diversidad, la creatividad y el compromiso con la excelencia.
**Requisitos:**
1. **Título Universitario en Derecho:** Se requiere un título universitario en Derecho de una institución acreditada. Se valorará positivamente una especialización en derecho laboral o comercial.
2. **Experiencia Legal:** Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en un bufete de abogados o en el departamento legal de una empresa. La experiencia en recursos humanos o en una empresa de selección de personal será una ventaja.
3. **Habilidades en Inglés:** Se requiere un nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito, para comunicarse eficazmente con nuestros clientes y colaboradores internacionales.
**Responsabilidades:**
1. **Asesoramiento Legal:** Proporcionar asesoramiento legal en materia de contratación, cumplimiento de la normativa laboral y resolución de conflictos.
2. **Redacción de Contratos:** Redactar y revisar contratos de trabajo, acuerdos de confidencialidad y otros documentos legales.
3. **Gestión de Conflictos:** Gestionar y resolver conflictos laborales, incluidos procedimientos judiciales y extrajudiciales.
4. **Formación y Capacitación:** Participar en la formación y capacitación del personal en materia legal y de recursos humanos.
5. **Colaboración con el Equipo:** Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de recursos humanos y el resto de la empresa para garantizar el cumplimiento legal y la maximización de los recursos.
Reclutapro Pandapé ofrece un paquete competitivo de compensación y beneficios, incluyendo un salario competitivo, un plan de pensiones, un seguro de salud y un plan de formación continua. Si estás buscando un desafío emocionante en un entorno dinámico y colaborativo, estamos deseando recibir tu candidatura.
Reclutapro Pandapé es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, origen nacional, discapacidad, estado civil, estado militar o cualquier otra característica protegida por la ley.
**¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera legal? Envíanos tu currículum y tu carta de presentación hoy mismo.**
Reclutapro Pandapé, una empresa líder en el sector de los recursos humanos, está buscando un abogado experimentado y proactivo para unirse a nuestro equipo. Nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo estimulante y gratificante, donde se valora la diversidad, la creatividad y el compromiso con la excelencia.
**Requisitos:**
1. **Título Universitario en Derecho:** Se requiere un título universitario en Derecho de una institución acreditada. Se valorará positivamente una especialización en derecho laboral o comercial.
2. **Experiencia Legal:** Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en un bufete de abogados o en el departamento legal de una empresa. La experiencia en recursos humanos o en una empresa de selección de personal será una ventaja.
3. **Habilidades en Inglés:** Se requiere un nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito, para comunicarse eficazmente con nuestros clientes y colaboradores internacionales.
**Responsabilidades:**
1. **Asesoramiento Legal:** Proporcionar asesoramiento legal en materia de contratación, cumplimiento de la normativa laboral y resolución de conflictos.
2. **Redacción de Contratos:** Redactar y revisar contratos de trabajo, acuerdos de confidencialidad y otros documentos legales.
3. **Gestión de Conflictos:** Gestionar y resolver conflictos laborales, incluidos procedimientos judiciales y extrajudiciales.
4. **Formación y Capacitación:** Participar en la formación y capacitación del personal en materia legal y de recursos humanos.
5. **Colaboración con el Equipo:** Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de recursos humanos y el resto de la empresa para garantizar el cumplimiento legal y la maximización de los recursos.
Reclutapro Pandapé ofrece un paquete competitivo de compensación y beneficios, incluyendo un salario competitivo, un plan de pensiones, un seguro de salud y un plan de formación continua. Si estás buscando un desafío emocionante en un entorno dinámico y colaborativo, estamos deseando recibir tu candidatura.
Reclutapro Pandapé es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, origen nacional, discapacidad, estado civil, estado militar o cualquier otra característica protegida por la ley.
**¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera legal? Envíanos tu currículum y tu carta de presentación hoy mismo.**
#LI-Onsite
Requisitos
Estudios
Educación superior - Licenciatura
Derecho
Habilidades
ingles
título universitario
Otros
Disponibilidad para viajar
Vehículo propio
Sobre Reclutapro Pandapé
En ReclutaPro apoyamos a las empresas mediante la atracción y selección de talento de la más alta especialización para proyectos de gran complejidad, abarcando niveles administrativos y operativos internacionalmente.
